NUEVOS ENFOQUES PARA EL DESARROLLO HUMANO LOCAL Y REGIONAL

Destinado a alumnos de pregrado de las Universidades de La Frontera y Católica de Temuco.

Esta asignatura introduce a los estudiantes al campo interdisciplinario de los Estudios Regionales, a través de un análisis crítico y propositivo de las dimensiones de mayor actualidad en la discusión académica actual, dado su impacto sobre las oportunidades de desarrollo en la escala local y regional, en un escenario de globalización, como son:

1. El Capital Humano
2. Los Sistemas de Conocimiento e Innovación Tecnológica
3. El Capital Social
4. La Institucionalidad

Respecto de estas dimensiones se analizará el marco teórico y estratégico y se discutirán casos concretos de la región de La Araucanía y de otras regiones de Chile así como algunas experiencias internacionales comparadas, concluyendo en un debate sobre propuestas concretas de acción dirigidas al fortalecimiento de las capacidades locales y regionales de desarrollo. La metodología de trabajo consistirá en exposiciones, paneles de debate y coloquios de conversación, que serán compartidas con académicos expertos en las diversas temáticas e invitados especiales.

OBJETIVOS GENERALES
• La importancia de los procesos de desarrollo en la escala local y regional, y la necesidad de fortalecer las capacidades humanas, de generar conocimiento propio y pertinente, de construir capital social y de introducir un sistema de gestión público privado, con enfoque territorial.
• Las perspectivas y desafíos de desarrollo profesional, personal y ciudadano que se abren a través del emprendimiento público y privado en dichos procesos.
• Las oportunidades de perfeccionamiento profesional y académico así como de trabajo colaborativo con profesionales de otras áreas que los procesos de desarrollo local y regional están abriendo y demandando.

UNIDADES
Unidad I. Modelos de Desarrollo. Conceptos básicos. Principales enfoques del desarrollo: endógeno local, humano, sustentable, integral (perspectiva económica, sociocultural, territorial); desarrollo local y regional en la perspectiva del fortalecimiento del buen gobierno local, gobernabilidad y gobernance.

Unidad II: Identidad y Territorio: identidad individual (corporalidad, memoria); identidad colectiva (memoria colectiva, historia, relación con el territorio, cultura tradición); territorio (definiciones, sistemas territoriales, análisis y caracterización  de los territorios de La Araucanía, potencialidades y carencias.

Unidad III. Capital Humano: definiciones básicas; requerimientos de capital humano calificado y motivado para las tareas del desarrollo local y regional; modelos de formación y gestión del capital humano en los procesos de desarrollo local y regional: gestión del conocimiento, gestión por competencias, saber/saber-hacer.

Unidad IV. Conocimiento e Innovación: definición básicas; conocimiento e información; conocimiento local; conocimiento codificado y conocimiento tácito; innovación: sistemas, economía, oportunidades y ciclos de la innovación; relación economía-subjetividad; innovación y cultura; modelos, políticas y sistemas de ciencia, tecnología  e innovación (nacionales, regionales, sectoriales y territoriales); prospectiva y planificación del conocimiento para el desarrollo regional.

Unidad V. Capital Social y Ciudadanía. Definiciones básicas: confianza y reciprocidad; asociatividad, cooperación y competencia; estrategias y análisis de actores, funciones beneficios. Construcción de Capital Social en los procesos de desarrollo (confianza, asociatividad, cooperación, reciprocidad, solidaridad). Sociedad Civil, Ciudadanía y Participación incidente en las decisiones que afectan al desarrollo de las comunidades locales y regionales; contexto (epistemológico y ético)

Unidad VI. Institucionalidad. Conceptos básicos: Estado, estructura y ordenamiento de sus niveles competenciales (local-comunal, regional, nacional). Políticas Públicas, funcionamiento e impacto. Centralismo: dimensiones y consecuencias; descentralización, desconcentración funcional, administrativa y económica-fiscal. Propuestas de reformas estratégicas de descentralización y de fortalecimiento de las capacidades locales y regionales. 

Unidad VII. Desarrollo Económico Local. Conceptos básicos; territorio y desarrollo, concertación de actores, clusters, convergencia y divergencia: Paradigma tecno-económico en el desarrollo local. Competencia, competitividad  local y regional; inserción de los territorios en los mercados externos.